====== Evidence a výpočet exekucí v ESO9 PAM ====== ===== Zadání exekuce v ESO9 PAM ===== Exekuce doporučujeme zadávat v činnosti **1.2.8 Exekuce k osobě**. Systém umožňuje evidovat více exekucí současně, včetně jejich pořadí a typů (přednostní / nepřednostní). ==== 1. Otevřete činnost 1.2.8 Exekuce k osobě ==== V levé části formuláře vyberte možnost //**Osoby s platným pracovním vztahem**//. ==== 2. Vyhledejte zaměstnance ==== V pravé části formuláře vyhledejte zaměstnance, kterému chcete zadat exekuci. ==== 3. Založte nový záznam ==== Ve spodní části formuláře //**Exekuce k osobě**// klikněte na tlačítko //**Nový**//. ==== 4. Vyplňte požadované údaje: ==== * **Kód MS** - vyberte příslušnou mzdovou složku z číselníku. Kromě exekuční srážky lze zadat i další mzdové složky pro exekuce, podrobněji níže. * **Základ** - u složek pro exekuční srážky se do položky zadává: * Pokud je na exekučním příkazu uvedena **pevná měsíční srážka**, zadejte tuto částku. * Pokud má být **srážka vypočítaná automaticky** na základě mzdy (tzv. maximální možná srážka), zadejte celkovou částku exekuce. * **Zůstatek** - u nové exekuce se zadává celková částka k úhradě. Pokud už byla částka částečně uhrazena (např. u předchozího zaměstnavatele), zadejte zbývající částku. * **Dluh celkem** - zadejte celkovou výši pohledávky (obvykle je stejná jako //Zůstatek// při zahájení). * **Datum doručení** - datum, kdy byla exekuce doručena prvnímu zaměstnavateli. Důležité pro určení pořadí srážek. * **Datum nabytí právní moci** - pokud je uvedeno v exekučním příkazu. * **Číslo exekuce** - doporučujeme zadávat číslo jednací, jméno exekutora + krátký popis. * **Vlastnost** * **Číslo účtu, Banka, Variabilní symbol, Konstantí symbol** - vyplňuje se, pokud má být srážka poukazována na účet. Tyto údaje se použijí při přenosu plateb z mezd do účetnictví. * **Platí od / do data – vymezení období platnosti exekuce.** * **Poznámka** - volitelné pole pro interní poznámku. ==== 5. Uložte záznam ==== Po vyplnění údajů klikněte na **//Uložit//**. ===== Mzdové složky pro evidenci exekucí v ESO9 PAM ===== Exekuce se evidují trvalými mzdovými složkami k osobě. ==== Složky pro evidenci exekučních srážek ==== === 920 Exekuce - běžné výživné === * Jedná se o **aktuální povinnost** – například soudem stanovená měsíční částka, kterou má povinný platit na výživu dítěte, manžela apod. * Srážka má **zcela přednostní postavení**, při výpočtu mzdy má tato pohledávka absolutní přednost před všemi ostatními pohledávkami bez ohledu na datum doručení příkazu ke srážkám ze mzdy. * **Sráží se průběžně každý měsíc**, dokud soud nebo exekutor nerozhodne jinak. === 920A Exekuce - dlužné výživné === * **Jde o dluh z dříve neplaceného výživného** – tedy o souhrn nezaplacených částek z minulosti. * **Je považováno za přednostní pohledávku, ale až po běžném výživném**. * Srážky se provádí podle **pořadí pohledávek**, ale stále jako přednostní. === 921 Přednostní pohledávka === * Jedná se o takové pohledávky, které zákon považuje **za společensky nebo státně důležité** (např. daně, zdravotní pojištění apod.). * Do předostních pohledávek patří i **běžné a dlužné výživné**, pro ty je ale potřeba používat mzdové složky viz výše. * **Sráží se z 2/3 srazitelné částky**. * Mají **přednost** před ostatními dluhy – tzn. jsou uspokojeny dříve, i když přišlo nařízení později. * Když je víc přednostních, rozhoduje **pořadí doručení** zaměstnavateli. * Typické příklady: **zdravotní a sociální pojištění**, **daně**, regresní náhrady, náhrada škody při trestném činu, apod. === 923 Nepřednostní pohledávka === * Jedná se o **ostatní běžné dluhy** – např. dluhy u bank, splátky spotřebitelských úvěrů, pokuty, náklady soudních řízení atd. * **Sráží se z 1/3 srazitelné částky.** * Uspokojují se až **po uhrazení přednostních** pohledávek. * Když je víc nepřednostních, opět rozhoduje **pořadí doručení**. * Typické příklady: **neuhrazené půjčky** u banky nebo nebankovní společnosti, **neuhrazené pokuty** od dopravního podniku, **neuhrazené faktury** atd. === M051 Počet osob pro výpočet existenčního minima === * Pro správný výpočet nezabavitelné částky (existenčního minimuma) je nutné zadat, kolik lidí dlužník vyživuje, tedy kolik osob má být zohledněno při výpočtu nezabavitelné částky ze mzdy. * **Počet vyživovaných osob se zadává do položky //Základ//**. === M922 Náhrada za exekuce nárok === * Složka se zadává v případě, že plátci mzdy **vzniká nárok na paušální náhradu za provádění exekučních srážek** a zároveň se rozhodne tento nárok vůči zaměstnanci uplatnit. * Lze ji použít pouze pro srážky, u nichž byl exekuční příkaz k provedení exekuce srážkami ze mzdy vydán po 1. 1. 2022. * Nárok na tuto paušální náhradu může zaměstnavatel vůči zaměstnanci uplatnit pouze **jednou za měsíc**, a to **bez ohledu na počet prováděných exekučních srážek**. * Paušální náhradu **nelze použít v případě insolvence**. * Existence této složky zabezpečí výpočet měsíční mzdové složky **922 Náhrada mzdy - exekuce**. ==== Deponované exekuce ==== V případě deponovaných exekucí dochází ke srážce ze mzdy, **ale sražená částka není ihned odeslána oprávněnému (věřiteli) nebo exekutorovi**. Místo toho zůstává dočasně **uložená (deponovaná) u zaměstnavatele** – obvykle na samostatném depozitním účtu nebo v interní evidenci závazků.\\ \\ K deponaci srážek může dojít z různých důvodů, například: * exekuční příkaz byl sice doručen, ale **dosud nenabyl právní moci**, * nejsou k dispozici **úplné platební údaje** (např. číslo účtu exekutora), * zaměstnanec vstoupil do insolvence a **nelze již exekuce odesílat**. **Po vyjasnění situace** – typicky po nabytí právní moci rozhodnutí – se deponovaná částka **odešle oprávněnému** a další srážky se už provádějí jako **běžné nedeponované**.\\ \\ **Pro případy, kdy je nutné deponovat exekuční srážky, doporučujeme vytvořit samostatné mzdové složky určené pro deponované exekuce.**\\ \\ Tyto složky lze založit jako **klony běžně používaných mzdových složek pro exekuce**, které se používají pro standardní (nedeponované) případy.\\ \\ Na těchto klonovaných složkách doporučujeme: * **nastavit odlišný kód pohybu účtování**, aby se deponované srážky účtovaly na samostatný (správný) účet v účetnictví, * **neuvádět kód pohybu platby**, čímž se zabrání vytvoření interního dokladu, který by mohl sloužit jako podklad pro vystavení platebního příkazu. Tímto způsobem zajistíte, že deponované částky budou správně oddělené jak účetně, tak procesně, a nedojde k jejich nechtěnému odeslání. ==== Insolvence ==== Jakmile je zaměstnavateli doručeno oznámení o zahájení insolvenčního řízení (resp. rozhodnutí o povolení oddlužení), musí dojít k **zastavení všech exekučních srážek**, a to včetně běžného výživného.\\ \\ Namísto jednotlivých exekucí se provádí **jedna souhrnná srážka ve prospěch insolvenčního správce**, která se při výpočtu chová **jako přednostní pohledávka s nejvyšší prioritou**.\\ \\ Pro zadání srážek na insolvence doporučujeme vytvořit samostatnou mzdovou složku. Složku lze založit jako klon mzdové složky **921 Přednostní pohledávka**. Lze ale použít i tuto složku.\\ \\ Stejně jako u běžných exekucí je i u insolvence nutné mít zadanou složku **M051 Počet osob pro výpočet existenčního minima**.\\ \\ Současně je třeba založit také složku **E001 – Insolvence**. * Složka **nemá přímý vliv na výpočet srážek**. Její existence se zadanou vlastností 2 se promítá **do údajů na příloze k žádosti o nemocenské dávky**. Pokud složka není uvedena, ale jsou zadány složky s kódem začínajícím na 92%, na příloze se automaticky označí údaj o nařízené exekuci. * Na složce je nastavena kontrola **povinného zadání vlastnosti** výběrem z následujících možností: * 1 - Zahájeno řízení * 2 - Povoleno oddlužení * 3 - Zamítnuto === 928 Bonus na insolvenci === * Mzdová složka se používá pouze v případě, že **zaměstnavatel obdrží od insolvenčního správce výzvu nebo žádost** ke srážce daňového bonusu. **Zaměstnavatel totiž nemá povinnost** tento příjem automaticky srážet a odvádět. * Podle **insolvenčního zákona (§ 412 odst. 1 písm. b)** je však dlužník povinen **mimořádné příjmy** – mezi které daňový bonus patří – **použít na mimořádné splátky věřitelům**.