pamdoc:dovolenatms
Rozdíly
Zde můžete vidět rozdíly mezi vybranou verzí a aktuální verzí dané stránky.
| Obě strany předchozí revizePředchozí verzeNásledující verze | Předchozí verze | ||
| pamdoc:dovolenatms [13.10.2025 18:42] – [Trvalé mzdové složky] mzavadilova | pamdoc:dovolenatms [13.10.2025 18:49] (aktuální) – [Výpočtové a interní mzdové složky] mzavadilova | ||
|---|---|---|---|
| Řádek 27: | Řádek 27: | ||
| Složka je určena pro trvalé mzdové složky k pracovnímu vztahu. Do položky Základ se zadává počet hodin předpokládaného nároku na dovolenou podle délky trvání pracovního poměru v roce. Složku je nutné ručně zadat pouze při implementaci. Podle nastavení parametrů úlohy systém tuto složku automaticky založí v případě založení pracovního vztahu, případně její hodnotu přepočítá (zkrátí nárok na dovolenou) v případě ukončení pracovního vztahu v průběhu roku, změně data ukončení PV, dále se přepočítá při změně kalendáře (úvazku). Při uzávěrce roku se automaticky založí nová složka s počtem hodin nároku na dovolenou, který se rovná násobku týdenní pracovní doby a počtu týdnů výměry dovolené z parametrů úlohy (+zohlednění z hodnoty D009). Hodnota složky udává pouze předpokládaný nárok na dovolenou podle délky trvání pracovního vztahu v roce a aktuálního úvazku. Je třeba věnovat pozornost a upravit ručně při změně úvazků v průběhu roku | Složka je určena pro trvalé mzdové složky k pracovnímu vztahu. Do položky Základ se zadává počet hodin předpokládaného nároku na dovolenou podle délky trvání pracovního poměru v roce. Složku je nutné ručně zadat pouze při implementaci. Podle nastavení parametrů úlohy systém tuto složku automaticky založí v případě založení pracovního vztahu, případně její hodnotu přepočítá (zkrátí nárok na dovolenou) v případě ukončení pracovního vztahu v průběhu roku, změně data ukončení PV, dále se přepočítá při změně kalendáře (úvazku). Při uzávěrce roku se automaticky založí nová složka s počtem hodin nároku na dovolenou, který se rovná násobku týdenní pracovní doby a počtu týdnů výměry dovolené z parametrů úlohy (+zohlednění z hodnoty D009). Hodnota složky udává pouze předpokládaný nárok na dovolenou podle délky trvání pracovního vztahu v roce a aktuálního úvazku. Je třeba věnovat pozornost a upravit ručně při změně úvazků v průběhu roku | ||
| Pokud zadáte nově MS D009 – Dovolená – úprava ročního nároku v týdnech – pro aktualizaci hodnoty D000, je třeba spustit Přepočet dovolené ručně | Pokud zadáte nově MS D009 – Dovolená – úprava ročního nároku v týdnech – pro aktualizaci hodnoty D000, je třeba spustit Přepočet dovolené ručně | ||
| - | Skutečný nárok na dovolenou dle odpracované doby (D001) je uváděn na výplatní pásce a v sestavě Statistika dovolené dle opracovaných hodin. Vypočítává se každý měsíc. Roční nárok je tedy spočten až v prosinci aktuálního roku. | + | Skutečný nárok na dovolenou dle odpracované doby (D001) je uváděn na výplatní pásce a v sestavě Statistika dovolené dle opracovaných hodin. Vypočítává se každý měsíc. Roční nárok je tedy spočten až v prosinci aktuálního roku.\\ \\ |
| D002 – Dovolená převod z minulého roku | D002 – Dovolená převod z minulého roku | ||
| - | Složka se generuje při uzávěrce prosince (roku) automaticky do trvalých mzdových složek k pracovnímu vztahu a její hodnota udává počet nevyčerpaných hodin dovolené z minulého roku (uzávěrkou prosince převádí jen kladné hodnoty zůstatku dovolené v hodinách). | + | Složka se generuje při uzávěrce prosince (roku) automaticky do trvalých mzdových složek k pracovnímu vztahu a její hodnota udává počet nevyčerpaných hodin dovolené z minulého roku (uzávěrkou prosince převádí jen kladné hodnoty zůstatku dovolené v hodinách).\\ \\ |
| D003 – Dovolená další | D003 – Dovolená další | ||
| - | Zadává se v trvalých mzdových složkách k pracovnímu vztahu a její hodnota udává počet hodin nároku na další dovolenou dle interních předpisů organizace. Pozor, od roku 2022 uvádějte hodnoty v hodinách. | + | Zadává se v trvalých mzdových složkách k pracovnímu vztahu a její hodnota udává počet hodin nároku na další dovolenou dle interních předpisů organizace. Pozor, od roku 2022 uvádějte hodnoty v hodinách.\\ \\ |
| D004 – Převod dovolené od předchozího zaměstnavatele | D004 – Převod dovolené od předchozího zaměstnavatele | ||
| Zadává se v trvalých mzdových složkách k pracovnímu vztahu a její hodnota udává počet hodin nevyčerpané dovolené převedené od předchozího zaměstnavatele. | Zadává se v trvalých mzdových složkách k pracovnímu vztahu a její hodnota udává počet hodin nevyčerpané dovolené převedené od předchozího zaměstnavatele. | ||
| Řádek 71: | Řádek 71: | ||
| Hodnota složky udává počet neodpracovaných dnů a hodin z důvodu osobních překážek v práci, které se za výkon práce považují jen do výše limitu dvacetinásobku týdenní pracovní doby v aktuálním období. Do hodnoty složky se započítává DPN, karanténa, rodičovská dovolená a neplacené volno v důvodů neuvedených v nařízení vlády č. 590/2006 Sb. (započítává se neplacené volno s kódy 502, 503 a 504).\\ | Hodnota složky udává počet neodpracovaných dnů a hodin z důvodu osobních překážek v práci, které se za výkon práce považují jen do výše limitu dvacetinásobku týdenní pracovní doby v aktuálním období. Do hodnoty složky se započítává DPN, karanténa, rodičovská dovolená a neplacené volno v důvodů neuvedených v nařízení vlády č. 590/2006 Sb. (započítává se neplacené volno s kódy 502, 503 a 504).\\ | ||
| === H024A Neodpracovaná doba – svátky – nahr.doby === | === H024A Neodpracovaná doba – svátky – nahr.doby === | ||
| - | Složka je interní, nezobrazuje se běžně mezi vypočítanými mzdovými složkami. Složka se generuje automaticky do měsíčních mzdových složek k pracovnímu vztahu při výpočtu mzdy. Udává celkový počet neodpracovaných dnů a hodin v době placených svátků v aktuálním období, které připadají na nemoc a ostatní nepřítomnosti považované za náhradní doby pro nárok na dovolenou. Hodiny na složce se napočítají k náhradním dobám pro dovolenou (D060). | + | Složka je interní, nezobrazuje se běžně mezi vypočítanými mzdovými složkami. Složka se generuje automaticky do měsíčních mzdových složek k pracovnímu vztahu při výpočtu mzdy. Udává celkový počet neodpracovaných dnů a hodin v době placených svátků v aktuálním období, které připadají na nemoc a ostatní nepřítomnosti považované za náhradní doby pro nárok na dovolenou. Hodiny na složce se napočítají k náhradním dobám pro dovolenou (D060).\\ |
| + | === 518B Čerpání NV z minulého roku === | ||
| + | Zadává se v měsíčních mzdových složkách k pracovnímu vztahu, do položky Hodiny se zadává počet hodin, které v aktuálním měsíci zaměstnanec čerpal z fondu náhradního volna z minulého roku. Zadané hodiny nenavyšují hodiny posuzované jako odpracovaná doba pro účely dovolené. | ||
| + | Byla provedena úprava v započítávání hodin čerpaného náhradního volna (složkami 518 a 518A) do dob posuzovaných jako odpracovaná doba pro účely dovolené. | ||
pamdoc/dovolenatms.1760380948.txt.gz · Poslední úprava: 13.10.2025 18:42 autor: mzavadilova